Die absolute Friedenspflicht ist die Regel, weshalb der Arbeitskampf als ultima ratio gilt. Als Arbeitskampf gilt der Streik und die Aussperrung.
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Lohn
Es gibt mehrere Arten von Lohn, wie bspw. den Arbeitslohn, Anteil am Geschäftsergebnis, Provision und Gratifikation. Diese haben jeweils unterschiedliche Zahlungsfristen und -termine. Desweitern gibt es unterschiedliche Folgen, wenn der Arbeitgeber in Verzug kommt oder der Arbeitnehmer verhindert ist.
Weiterlesen →Arbeitsvertrag
Ein Übersichtsartikel über den Abschluss, Inhalt und Beendigung eines Arbeitsvertrages. Zudem wird der Kündigungsschutz erläutert und aufgezeigt, was die Folgen beim Tod des Arbeitnehmers oder Arbeitgebers sind.
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